卓越绩效评价准则是以落实科学发展观、建设和谐社会为出发点，坚持以人为本、全面协调和可持续发展的原则，为组织的所有者、顾客、员工、供方、合作伙伴和社会创造价值。
厚积薄发，迎战苏州市质量奖现场评审
8月11日，苏州市市场监督管理局对江苏优珀斯进行了苏州市质量奖现场评审工作。公司组织各部门从战略、顾客与市场、资源、过程管理、测量、分析与改进、结果等版块进行了全面的梳理汇报。此次的质量奖现场评审不仅仅是一次评审，是对优珀斯十余年来的成长和蜕变的验证，更是优珀斯在企业文化建设、先进生产车间、客户至上的服务理念以及科技研发方面的一次全面展示 。
“创三优强四化筑五和”的企业发展理念赢评审老师的大加赞赏，评审组表示优珀斯在多年前已经注重的“五和梦想”也就是卓越绩效的精髓。120余项各类自主知识产权，“专精特新”小巨人企业的认证，也是优珀斯奋力拼搏过的勋章。
学习总结，整装以更好的姿态出发
考核评审结束后，优珀斯人力资源部组织相关版块负责人开展了总结和学习活动，通过此次评审盘点自身，取长补短。在往后的工作中 将卓越绩效管理理念贯彻到实际中，进一步增加战略执行力，改善产品和服务质量，进行管理的改进和创新，持续提高组织的整体绩效和管理能力。
创三优强四化筑五和，推动可持续发展 通过此次评审，优珀斯更明确和坚定了自身的社会责任。在未来奋斗的道路上做到知行合一，继续秉承“创三优、强四化、筑五和”的企业愿景和使命，践行“绿色双碳”目标，为推动社会可持续发展作出贡献。
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